多元產業的激情綻放

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（2014年1月30日 淮南日報第二版頭條）

多元產業的激情綻放

內容提要：

去年，是東華實業集團攻堅克難、穩中求進、轉型發展的奮斗之年。東華的前身，是礦業集團的物業公司。被剝離后，他們始終不丟棄老本行，一直作為主業去經營。盡管受到宏觀經濟下行和國家產業政策的雙重影響，但他們因時而變，沉著應對，保證了多元產業平穩向好的發展態勢。

中國物業管理協會向全國發布了“2013年度中國物業管理行業發展報告”，淮南東華實業集團雄居全國三個一百強：全國物業管理綜合實力200強企業中，東華名列第89名，安徽省第一名;企業規模位居全國第59名;年度總收入位居全國第83名;三項主要指標全部進入中國100強。2013年，總收入25.10億元，從而實現了2010年提出的每年以5億元速度遞增的目標。

這是淮南東華實業集團發展多元化產業的激情綻放!

去年，是東華實業集團攻堅克難、穩中求進、轉型發展的奮斗之年。東華的前身，是礦業集團的物業公司。被剝離后，他們始終不丟棄老本行，一直作為主業去經營。盡管受到宏觀經濟下行和國家產業政策的雙重影響，但他們因時而變，沉著應對，保證了多元產業平穩向好的發展態勢。

按照一年一個發展主題，一年一個發展特色的總要求，他們把2013年定為“標準化建設年”，作為貫穿全年物業管理工作的主線。先后制定下發了《標準化建設年活動實施意見》、《考核細則》和《標準化操作規程》。牢固樹立“業主利益無小事”的工作理念，從管理細節入手，與績效考核掛鉤，邊實施、邊整改、邊完善，基本達到了規范化、系統化、專業化的工作要求，初步建立了具有東華特色的物業服務標準化體系。東華實業集團一次性通過國家質量、環保、健康三體系認證。同時，為了進一步貼近業主、提升品質、樹立典型，集團公司廣泛開展了“愛崗敬業，無私奉獻，爭做最可愛的東華人”主題活動，一年來，先后涌現140名“月度服務明星”和“崗位技術能手”。去年，他們還全面推進各小區的獨立核算工作，所有單位縱向到底、橫向到邊，重心下移、權力下放、以收定支、以收定人，讓小區辦有職有權。所有在崗員工工作量重新配置，減人不減資，增人不增資，靠業績說話，憑效益拿錢。通過實施，小區獨立核算的效果非常明顯，基本達到了一人多崗、一崗多責、多勞多得、滿負荷工作的預期效果。

他們說，不要小看物管僅僅是打掃打掃衛生，只要思路新工作實，就有成就的空間。所以，他們成為全國的一百強，安徽的第一名。

生態產業仍然是國家大力扶植的朝陽產業，發展前景總體看好。去年，東華適應國家政策，大力發展生態產業。為推進多業并舉，創造經濟效益，解決300多名員工子女未就業的歷史欠賬，擴大集團公司對外交往溝通的平臺，提升企業的影響力和知名度。過去的一年，面對十分嚴峻的經營形勢，東華怡樂生態園領導班子，不畏艱難，勇往直前，從上到下不叫苦、不叫累，立足當前、開拓市場、真抓實干。自2012年10月正式營業以來，在探索中調整，在調整中發展，以婚宴、家庭宴、節慶宴、謝師宴、豆腐宴、除夕宴等各類具有家庭特色宴為重點，強化內部管理，加大對外營銷，積極應對市場變化，較好地完成了年度工作任務，產值效益在淮南餐飲行業都位居前茅。去年，東華怡樂生態園榮獲“安徽省十佳婚宴酒店”和“五星生態莊園”光榮稱號。

為了適應市場環境的變化，該集團在加快轉型升級，調整產業結構的同時，從安全壓力大的高危行業和產品附加值低的勞動密集型產業入手，向技術含量較高、市場潛力較大的新型加工制造業轉型延伸。他們先后參股的東華歐科礦山支護設備公司和東華遠大電力科技公司，是集研發、設計、生產、施工為一體的高新技術企業。主要產品為礦用支護設備、礦用機電產品和變配電設備。2013年，淮南礦業集團在張集、謝橋兩次現場會都推廣應用歐科公司的全錨支護材料，并對這些高科技產品給予了充分肯定，也為產品在淮南礦業集團全面推廣應用奠定了堅實的基礎。遠大電氣科技公司的產品也以過硬的品質，成功打入礦業集團蒙西物資供應渠道。從而，新興產業的發展為企業帶來非常可觀的經濟效益。

此外，在房地產開發上，該集團開發的淮南東華鑫城、定遠東郡華府、合肥馥邦商貿廣場，已經相繼建成交付，預計經濟效益非常可觀。我們投資代建的工業園、農民返鄉園，竣工驗收、工程決算已全部完成，為集團公司的發展提供強勁的動力。