學習楷模精神 弘揚先進典范 東華集團崗位能手、服務明星先進事跡系列報道序

東華實業集團開展“愛崗敬業、無私奉獻，爭做最可愛的東華人”主題實踐活動，就是教育引導廣大員工樹立正確的人生觀、價值觀和擇業觀，大力弘揚愛崗敬業、無私奉獻的精神，提升思想境界，提升素質能力，提升工作標準，努力實現集團公司持續穩定、高效、健康發展。

連續三個月的活動，涌現出一批先進典型人物，有積極向上，立足崗位，踏實工作的青工溫泉、封宇，也有因表現突出走上班組長崗位上的年青人岳勉勉、王曉宇；有始終默默奉獻的老黃牛任義翔，也有苦心鉆研業務的技術大拿曹長法……他們雖然個人經歷、工作環境、崗位職業不同，但他們身上所體現出來的崇高精神，在本質上卻是一致的，那就是立足本職、崇德尚行、愛崗敬業、無私奉獻的精神。我們要大力弘揚這種精神，并不斷賦予其新的時代內涵，全面展示新時期東華員工的道德風貌，弘揚新風正氣，使全體員工有榜樣可學、有標桿可比，對于進一步弘揚愛崗敬業、無私奉獻的精神具有積極的現實意義。

從現在起我們將辟以四大板塊分期對先進人物先進典型事跡進行系列宣傳報道：以“立足崗位成才，閃亮青春業績”為題對“主題實踐活動”中涌現出來的優秀青工進行系列報道；以“踏踏實實，默默奉獻的老黃牛”為題對“主題實踐活動”中涌現出來的優秀老員工進行系列報道；以“刻苦鉆研業務，爭當技術能手”為主題對“主題實踐活動”中涌現出來的技術大拿、技術能手進行系列報道；以巾幗不讓須眉，女工盡顯風采為主題對“主題實踐活動”中涌現出來的先進女工進行系列報道。

企業發展需要健康向上的道德風尚來引領，良好風氣需要道德楷模的力量來推動。我們對開展主題活動涌現出的先進人物先進事跡進行系列宣傳報道，就是想通過宣傳弘揚身邊看得見、摸得著、學得到的先進模范，來進一步倡導愛崗敬業，無私奉獻的新風正氣，增強企業員工的正能量，為推進企業健康發展提供強有力的文化支撐。